5月28日下午，学院召开就业工作专题推进会，聚焦2025届毕业生就业工作，共谋发展良策。院党委书记王国武，院党委委员、副院长闻学出席会议，各二级学院党政负责人及招生就业处全体工作人员参加会议，会议由闻学主持。

王国武书记指出，当前就业形势较为严峻，就业工作一线面临巨大压力，但全体人员必须坚定信心、迎难而上。他以“四个强化”为抓手，对后续工作提出明确要求：一是强化政治担当，充分认识就业工作的重要性，深入落实“一把手工程”，切实扛起服务学生、回馈社会的责任；二是强化责任链条，构建辅导员、二级学院书记、院领导层层负责、层层落实的责任体系，建立定期调度机制，确保就业工作中的难题能够及时得到解决；三是强化精准施策，对未就业毕业生建立动态台账，深入了解每一位学生的基本情况，精准摸清未就业原因，按照不同原因进行分类，制定个性化的帮扶措施，明确包保责任人和时间期限，持续优化就业指导服务，做到“一生一策”；四是强化纪律底线，严守就业工作规定，严格执行“四不准三不得”要求，杜绝任何违规行为，加强舆情监测和管理，确保就业工作规范有序开展。

会上，闻学副院长领学《关于全省高校2025届毕业生就业工作进展情况的提示函》文件，并结合学院实际，着重指出当前就业工作的重点与难点，为后续工作开展明确方向。在通报学院当前就业工作开展情况时，强调不仅要关注就业数据的增长，更要将提升就业质量作为核心目标。同时，他着重强调严守就业工作纪律的重要性，要求规范开展就业核查工作，确保就业数据的真实准确有效。

在交流环节，各二级学院党总支书记依次发言，结合学生实际情况，汇报就业工作推进情况以及遇到的难点问题，如小部分学生就业意愿不强烈、专业对口岗位有限等问题。

    此次就业工作专题推进会的召开，为学院就业工作进一步明确了方向，凝聚了共识。下一步，学院将以此次会议精神为指引，凝聚各方力量，细化工作举措，落实会议部署，全力促进2025届毕业生高质量充分就业，为学生的未来发展保驾护航。（文：夏雅诗  图：张志强  审核：朱晓峰）